파업권보호3 노란봉투법 미루면 어떤 피해가? 노동자 보호 시급한 이유 노란봉투법은 노동자들의 정당한 쟁의행위에 대한 과도한 손해배상 청구를 제한하는 법안이에요. 2014년 쌍용자동차 파업 당시 노동자들에게 47억원의 손해배상이 청구되면서 시작된 '노란봉투 캠페인'에서 이름을 따왔답니다. 이 법안이 계속 미뤄지면서 노동자들은 여전히 천문학적인 손해배상 위협에 시달리고 있어요. 현재 한국의 노동쟁의 손해배상 규모는 세계적으로도 유례를 찾기 힘든 수준이에요. 파업 참가 노동자 개인에게 수억원의 배상금이 청구되는 경우가 빈번하고, 이로 인해 노동자들의 생존권이 위협받고 있답니다. 노란봉투법은 이런 불합리한 현실을 개선하고자 하는 법안이에요.💸 노동자 손해배상 현실한국의 노동자들이 직면한 손해배상 현실은 정말 심각해요. 2023년 기준으로 노동조합과 조합원들에게 청구된 손해배상 .. 카테고리 없음 2025. 9. 12. 더보기 ›› 노란봉투법 찬반 논란 속 진짜 수혜자는 누구? 2025년 최신 분석 노란봉투법은 2025년 현재 한국 사회에서 가장 뜨거운 논란의 중심에 서 있어요. 정식 명칭은 '노동조합 및 노동관계조정법 개정안'인데요, 이 법안은 노동자의 파업권과 손해배상 책임 문제를 다루고 있어서 노사 간의 첨예한 대립을 불러일으키고 있답니다. 🎯 이 법안이 주목받는 이유는 단순해요. 현재 한국에서는 노동자가 파업을 하면 회사가 입은 손해를 노동자 개인에게 청구할 수 있는데, 노란봉투법은 이런 손해배상 청구를 제한하려는 거예요. 찬성하는 쪽은 노동자의 기본권 보호를 위해 필요하다고 주장하고, 반대하는 쪽은 기업 경영권 침해와 경제 악영향을 우려하고 있어요. 과연 이 법안의 진짜 수혜자는 누구일까요? 함께 자세히 살펴보도록 해요! 💡💼 노란봉투법의 수혜자노란봉투법의 직접적인 수혜자는 명확해요... 카테고리 없음 2025. 9. 7. 더보기 ›› 노란봉투법 통과되면 노동자 파업 손해배상 사라진다? 📖 노란봉투법의 기본 개념노란봉투법은 정확히 말하면 '노동조합 및 노동관계조정법' 제2조와 제3조를 개정하는 법안이에요. 이 법의 핵심은 노동자와 노동조합의 정의를 확대하고, 사용자의 손해배상 청구권을 제한하는 거예요. 특히 헌법이 보장하는 단체행동권을 실질적으로 보호하려는 목적이 있답니다. 현재 우리나라는 OECD 국가 중에서도 노동자의 파업권이 상당히 제한적인 편이에요. 법안의 주요 내용을 살펴보면, 첫째로 노동자의 범위를 넓히는 거예요. 기존에는 근로계약을 맺은 직접 고용 노동자만 인정했지만, 개정안에서는 특수고용노동자나 플랫폼 노동자도 포함시키려고 해요. 배달 라이더나 대리운전 기사님들도 노동자로 인정받을 수 있게 되는 거죠. 둘째로는 파업으로 인한 손해배상 청구를 제한해요. 정당한 쟁의행위에 .. 카테고리 없음 2025. 9. 3. 더보기 ›› 이전 1 다음
